Обсудить вашу задачу
Фасилитация стратегических сессий
Помогаем управленческим командам сфокусироваться на главном, договориться и запустить реальные изменения
Что такое фасилитация стратегических сессий?
Фасилитация — процесс организации групповой работы, направленный на достижение поставленных целей, выработку решений и эффективное взаимодействие между участниками.
Фасилитатор, как нейтральный ведущий, управляет обсуждением, используя различные техники и инструменты, чтобы обеспечить вовлечение всех участников и достижение продуктивного результата.
Стратегическая сессия — это структурированный формат работы управленческой команды, где определяются цели компании, разрабатываются стратегии развития и пути их достижения.
Работа команды проходит в безопасной и вовлекающей атмосфере, где участники обсуждают и ищут ответы, согласуют решения и берут на себя ответственность за реализацию.
Это не лекция, не тренинг и не совещание. Это — интерактивное обсуждение, где команда создаёт будущее бизнеса своими руками.
Фасилитатор, как нейтральный ведущий, управляет обсуждением, используя различные техники и инструменты, чтобы обеспечить вовлечение всех участников и достижение продуктивного результата.
Стратегическая сессия — это структурированный формат работы управленческой команды, где определяются цели компании, разрабатываются стратегии развития и пути их достижения.
Работа команды проходит в безопасной и вовлекающей атмосфере, где участники обсуждают и ищут ответы, согласуют решения и берут на себя ответственность за реализацию.
Это не лекция, не тренинг и не совещание. Это — интерактивное обсуждение, где команда создаёт будущее бизнеса своими руками.
Процесс организации и проведения стратегической сессии
Подготовка
Погружаемся в контекст — снимаем запрос Заказчика, обсуждаем цели сессии, проводим интервью, собираем входящие данные. Создаем и согласуем финальный сценарий сессии.
Проведение
Команда работает в чётком тайминге и логике — обсуждает, формулирует, решает
Завершение
Готовим визуализированный отчёт, договорённости, список инициатив. При необходимости — сопровождение внедрения решений команды.
Что стратегическая сессия решает — и чего не стоит ждать
Сессия помогает:
- определить приоритеты и сфокусироваться на главном;
- сформулировать стратегию, дорожную карту или план действий;
- вовлечь команду в решение и укрепить ответственность;
- запустить реальные изменения, а не «разговоры».
- НЕ решает всё за один день;
- НЕ заменяет внедрение;
- НЕ работает без включённости команды.
Роль фасилитатора и команды
- Фасилитатор создаёт структуру и ведёт процесс: помогает обсуждать сложные темы, слышать друг друга, принимать решения.
- Команда — полноправный участник, а не слушатель. Отвечает на контент и результат. Результат зависит от того, насколько участники вовлечены и готовы брать ответственность
Какие форматы стратегических сессий бывают и под задачи бизнеса?
Что вы получаете после проведения стратегической сессии
- Единое понимание команды целей и направления;
- Чётко сформулированные договорённости;
- Приоритетные инициативы и шаги;
- Повышенную вовлечённость команды;
- Осознанную ответственность за реализацию.
Стоимость
Включено
- Подготовка (бриф, интервью), дизайн сценария, подготовка визуальных материалов, проведение сессии, визуальный отчёт по итогам.
- Сопровождение внедрения — по отдельному согласованию.
Обсудим задачу?
Расскажите, что сейчас важно для вашей команды.
Подберём формат, подскажем сценарий — и проведём сессию, которая запустит движение.
Подберём формат, подскажем сценарий — и проведём сессию, которая запустит движение.